Facteurs environnementaux, sociaux et de gouvernance
Focalisation sur la construction d’un avenir durable
Plus nous obtenons de résultats, plus nous contribuons à offrir un avenir plus radieux à nos collaborateurs, nos clients, nos partenaires et les communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons.
Nous n’avons qu’une seule planète Terre. Il est essentiel de la protéger pour assurer la prospérité et le bien-être des générations actuelles et futures. Plus nous obtenons de résultats, plus nous contribuons à offrir un avenir plus radieux à nos collaborateurs, nos clients, nos partenaires et les communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons.
Les personnes sont notre plus grande force. Nous accordons la priorité à la croissance et au bien-être de notre entreprise en investissant chaque jour dans la culture d’un environnement propice et productif. Notre culture inclusive et gagnante permet à nos collaborateurs de libérer tout leur potentiel.
Le succès commence par une gouvernance solide. Elle soutient notre capacité à repousser les limites et à créer des percées. Pour y parvenir, il faut un leadership fort et compétent, une culture de l’intégrité et des normes éthiques élevées. Ces fondations permettent à notre ambition et à nos activités de soutenir nos collaborateurs, nos clients et la communauté des parties prenantes.
Organismes de notation externes ESG
Dans le cadre de nos initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, Unisys a été reconnue par des organismes de notation externes qui évaluent la résistance d’une entreprise aux risques environnementaux, sociaux et de gouvernance à long terme.
Nous avons reçu la note B pour nos communications liées au climat de CDP, le porteur de normes mondiales pour la divulgation des émissions de carbone par les entreprises, dépassant la note moyenne de C de l’industrie informatique et des logiciels.
EcoVadis, l’un des principaux organismes de notation en matière de durabilité commerciale, dans le cas présent, d’approvisionnement durable, a décerné à notre entité européenne, Unisys Europe Limited, la note Or après avoir été classée au 94e centile des entreprises. Il s’agit d’un bond en avant par rapport à notre ancienne note, Argent.
Institutional Shareholder Services (ISS), un important service de conseil en proxy nord-américain et un établissement de notation ESG, a attribué à Unisys la note Prime. Les entreprises obtiennent la note Prime si leurs performances en matière de développement durable répondent aux exigences de performance absolue ambitieuses d’ISS.
Nos efforts pour atteindre l’excellence dans notre performance ESG ont permis à Unisys d’obtenir la note A de MSCI, qui fournit des données sur les risques commerciaux importants à long terme pour la communauté mondiale des investissements. Cette augmentation par rapport à notre note BB précédente reflète une plus grande résilience face à ces risques.
Prix et réalisations DEI
Nos réalisations ont été plébiscitées par des associations internationales et nationales respectées, des analystes, des groupes de défense et des publications de renom. Nous sommes enchantés de cette reconnaissance, année après année, en matière de diversité, d’équité et d’inclusion de la main-d’œuvre. Nous la devons aux efforts incessants de nos collaborateurs qui travaillent ensemble pour créer un environnement de travail accueillant et inclusif.
Nommée entreprise « remarquable » qui a le potentiel de figurer dans la liste DiversityInc Top 50 offrant un aperçu complet de la diversité globale de la main-d’œuvre
Classée 161 entreprise sur 500
Classée 63 entreprise sur 400
100% score for disability workplace inclusion
Prix décerné aux grandes entreprises qui atteignent et dépassent leurs objectifs de diversité et d’inclusion, faisant du lieu de travail en Inde un espace favorable aux femmes
Reconnu pour ses politiques innovantes, contribuant à faire du lieu de travail en Inde un espace favorable aux femmes
Champion de la diversité au conseil d’administration
Ces dernières années, nous nous sommes engagés en faveur de la DEI en nous alignant sur les organisations dirigeantes suivantes. L’évolution de bon nombre de nos pratiques, politiques et programmes est influencée, directement et indirectement, par notre participation à ces initiatives :
